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Ein Kündigungsschreiben soll als schriftliche Bestätigung für alles dienen, was in einem Kündigungsgespräch mit einem Angestellten gesagt wurde. Es kann auf dem Briefkopf des Unternehmens ausgedruckt und seitens einer Person verfasst werden, die im Unternehmen die Befugnis zur Entlassung besitzt.
Die Kündigung ist die Beendigung des Arbeitsverhältnisses um der Universität und deinem Arbeitnehmer aus irgendeinem Grund. Freiwillige Kündigung bedeutet, wenn der Mitarbeiter selbst unfein dem Unternehmen ausgetreten ist oder in den Ruhestand getreten ist. Kündigung aus Sicht des Arbeitsverhältnisses heisst, dass die Tätigkeit eines Arbeitnehmers freiwillig oder unfreiwillig endet.